В России не хватает более 250 тысяч учителей, более 26 тысяч врачей и около 58 тысяч сотрудников среднего медицинского персонала. Серьёзные проблемы начались после отмены тарифной сетки оплаты труда. Оклады маленькие, а чтобы получить премиальные и стимулирующие выплаты, специалистам приходится работать на износ на полторы-две ставки.

СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ – ЗА ПРАВДУ разработала пакет законодательных инициатив для решения проблемы оттока кадров, предлагается:

✅ Установить новый параметр – минимальный базовый размер оплаты труда для медиков и педагогов, приравняв его к средней зарплате по стране за предыдущий год с учётом прогнозного показателя инфляции. Это позволит обеспечить необходимый достойный минимум оплаты, в дополнение к которому должны будут начисляться стимулирующие и премиальные выплаты в регионах и организациях.

✅ Для запуска новой системы оплаты труда медработников и учителей потребуется около 800 млрд рублей в год. Для этого мы вносим второй законопроект, которым предлагаем ввести новую прогрессивную шкалу НДФЛ:

➡ Люди с доходами до 5 млн рублей в год должны будут, как и сейчас, платить 13% НДФЛ.

➡ Далее шкала подоходного налога должна увеличиваться в зависимости от роста годового дохода граждан.

➡ Максимальная ставка НДФЛ составит 25% для граждан с доходом более 500 млн рублей в год.

💰 Принятие пакета законопроектов фракции СРЗП принесет в бюджет свыше 1 трлн рублей.